市政与教会养老金工作联合会

市政与教会养老金工作联合会（Arbeitsgemeinschaft kommunale und kirchliche Altersversorgung e.V.，简称AKA）是德国的一个伞式联合会（Arbeitsgemeinschaft），由为市政和教会雇主提供职业养老金的养老金机构与补充养老金机构（Versorgungskassen 和 Zusatzversorgungskassen）组成。该联合会成立于1998年，自称是德国市政与教会养老金领域的专业组织。作为伞式组织，它汇集了43家市政与教会养老金及补充养老金机构。据该联合会称，这些机构服务超过940万人以及5万多家雇主或公法机构。 AKA的两个前身联合会直到1998年之前一直各自独立存在——负责公务员养老金（Beamte）的市政养老金机构工作联合会，以及负责公共与教会服务中工人和职员的市政与教会补充养老金机构工作联合会——如今仍作为AKA内部的专业协会而存在。该联合会设有多个专业委员会（Fachausschüsse）：补充养老金（Zusatzversorgung）、公务员养老金（Beamtenversorgung）和资本投资（Kapitalanlage）。 AKA致力于推动职业养老金的发展，确保其未来能够安全给付，并在人口结构变化的背景下保持财务可持续性。它作为专家参与公共服务的集体谈判，并将谈判达成的协议落实到示范章程（Mustersatzung）中，而该章程又构成各机构章程的基础。其公务员养老金专业协会负责市政和教会服务中公务员的养老金保障，这一制度由法律确定并由AKA成员机构执行；该专业协会拥有21家市政和教会养老金机构作为成员，约有1.1万名成员（主要是城市、乡镇、县、储蓄银行、医疗保险机构和教会），服务约14.7万名享有养老金权利的公务员和职员以及超过10.8万名养老金领取者，2018年支付的养老金待遇超过33亿欧元。其补充养老金专业协会由22家市政和教会补充养老金机构组成——13家地区机构、3家城市机构、2家储蓄银行机构和4家教会机构——其成员机构服务近3.8万家市政和教会雇主，为超过800万名工人和职员提供保险，其中超过370万人为强制参保人；2018年有近160万名养老金领取者从这些机构获得了约57亿欧元的待遇。 AKA是职业养老金工作联合会（aba）、保险科学与设计学会（GVG）、欧洲公共部门养老金机构协会（EAPSPI）以及联邦公共服务协会（bvöd）的成员。其机构为成员大会和由五人组成的理事会（Vorstand）；一名总经理（Hauptgeschäftsführer）和一名副总经理（Geschäftsführer）协助理事会工作。其成员包括德国各地主要的市政和教会养老金机构，例如巴登-符腾堡州市政养老金协会、巴伐利亚养老金局、达姆施塔特新教补充养老金机构和德国教区联合会教会补充养老金机构。

市政与教会养老金工作联合会（Arbeitsgemeinschaft kommunale und kirchliche Altersversorgung e.V.，简称AKA）成立于1998年。它由两个此前各自独立存在的前身联合会合并而来：负责公务员养老金（Beamte）的市政养老金机构工作联合会，以及负责公共与教会服务中工人和职员的市政与教会补充养老金机构工作联合会。这两个前身机构如今仍作为AKA内部的专业协会（Fachvereinigungen）而存在。 自成立以来，AKA一直是德国市政与教会养老金领域的专业组织。作为伞式组织，它联合了43家市政与教会养老金及补充养老金机构，这些机构共服务超过940万人以及5万多家雇主或公法机构。该联合会致力于推动职业养老金的发展，确保其未来能够安全给付，并在人口结构变化的背景下保持财务可持续性。 AKA设有多个专业委员会：补充养老金（Zusatzversorgung）、公务员养老金（Beamtenversorgung）和资本投资（Kapitalanlage）。其公务员养老金专业协会负责保障市政和教会服务中公务员的养老金，这一制度由法律确定并由AKA成员机构执行；该协会还伴随了联邦制改革（Föderalismusreform）背景下公务员养老金的转轨过程。它拥有21家市政和教会养老金机构作为成员，其中包括新联邦州的5家市政机构和4家教会机构。这些机构约有1.1万名成员——主要是城市、乡镇、县、储蓄银行、医疗保险机构和教会——服务约14.7万名享有养老金权利的公务员和职员以及超过10.8万名养老金领取者；2018年它们支付的养老金待遇超过33亿欧元。该专业协会还致力于促进成员机构章程的统一，并在津贴（Beihilfe）发放问题上为其提供支持。 补充养老金是公共与教会服务中工人和职员的企业养老金，其待遇范围由公共部门的社会伙伴通过集体协议确定。AKA致力于维护德国公共与教会服务补充养老金的一致性，作为专家参与集体谈判，并将谈判达成的协议落实到其示范章程（Mustersatzung）中，而该章程又构成各机构章程的基础。其补充养老金专业协会由22家市政和教会补充养老金机构组成——13家地区机构、3家城市机构、2家储蓄银行机构和4家教会机构。成员机构服务近3.8万家市政和教会雇主，为超过800万名市政和教会服务的工人和职员提供保险，其中超过370万人为强制参保人；2018年有近160万名养老金领取者从这些机构获得了约57亿欧元的待遇。 AKA是职业养老金工作联合会（aba）、保险科学与设计学会（GVG）、欧洲公共部门养老金机构协会（EAPSPI）以及联邦公共服务协会（bvöd）的成员。其机构为成员大会和由五人组成的理事会（Vorstand），并由一名总经理（Hauptgeschäftsführer）和一名副总经理（Geschäftsführer）协助。其成员机构包括卡尔斯鲁厄的巴登-符腾堡州市政养老金协会（KVBW）、慕尼黑的巴伐利亚养老金局（BVK）、达姆施塔特的新教补充养老金机构（EZVK）、科隆的德国教区联合会教会补充养老金机构（KZVK）以及明斯特的威斯特法伦-利珀市政养老金机构（kvw）等德国各地的重要机构。

• 2018

  AKA公务员养老金专业协会的成员机构支付超过33亿欧元的养老金待遇；补充养老金机构向近160万名养老金领取者支付约57亿欧元。

• 1998

  AKA作为伞式联合会成立，合并了此前各自独立存在的两个前身联合会。

德国市政与教会职业养老金领域的专业伞式组织，联合各养老金与补充养老金机构，并在集体谈判和政策制定中代表其利益。

• 面向市政和教会雇主的职业养老金

  通过成员养老金机构和补充养老金机构提供的养老金与补充养老金保障。

• 补充养老金（Zusatzversorgung）

  公共与教会服务中工人和职员的企业养老金，其待遇由集体协议确定。

• 公务员养老金（Beamtenversorgung）

  市政和教会服务中公务员的养老金保障，由法律确定并由AKA成员机构执行。

• 示范章程（Mustersatzung）

  AKA将集体谈判协议落实到示范章程中，该章程构成成员机构章程的基础。

1. 1Arbeitsgemeinschaft kommunale und kirchliche Altersversorgung – Wikipedia (German)de.wikipedia.org
2. 2Arbeitsgemeinschaft kommunale und kirchliche Altersversorgung – Wikidatawikidata.org