争议事件
以下收录公开来源中与该品牌相关的争议事件。列出一条并不表示过错已经证实。
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2025
从指数方法论中移除某些多样性要求
参考材料报道,截至2025年4月,道富投资管理已从相关指数方法论中删除了与董事会性别代表性和某些多样性披露相关的要求。路透社将此变化归因于政治压力,但材料未提供单独的路透社URL。
2017
涉及女性和非裔美国员工的涉嫌薪酬差距
道富同意支付超过500万美元的欠薪和利息,以解决有关女性和非裔美国员工薪酬过低的指控。该和解在公司的公开多样性信息(包括“无畏女孩”)与其雇佣实践受到的批评之间造成了紧张关系。