争议事件
以下收录公开来源中与该品牌相关的争议事件。列出一条并不表示过错已经证实。
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1992
就业歧视案和解
1992年11月，该案通过涉及Shoney's Inc.的据报道1.05亿美元和解金得到解决。和解覆盖了超过40,000名前雇员、现任雇员和潜在餐厅员工，他们声称在1988年2月至1991年4月期间受到歧视性待遇或被指示参与歧视性做法。Danner同意以公司股票形式贡献6500万美元用于和解。
1989
涉及Shoney's的种族歧视集体诉讼
1989年4月，全国有色人种协进会法律辩护和教育基金对Raymond L. Danner Sr.及Shoney's Inc.的200多名其他官员提起了集体诉讼。指控涉及与Shoney's相关的企业（包括Captain D's）中影响黑人申请人和员工的歧视性雇佣政策。该案寻求损害赔偿和法院命令的平权措施。