捷克临时管理协会

捷克临时管理协会（Česká asociace interim managementu，简称CAIM）是总部位于捷克的专业会员组织，代表并推广临时管理实践。临时管理是指由经验丰富的专业人士临时担任管理职务，以快速有效地解决公司内的特定情况。根据CAIM的定义，临时管理者在有限时间内进入公司——例如在危机管理、重组、快速增长或关键高管临时缺位期间——并对管理、决策和结果承担全部责任，而不是担任顾问。协会将临时管理的主要益处描述为即时经验、独立的外部视角，以及在不给公司带来长期承诺的情况下交付可衡量成果的能力。 CAIM自称是自2010年以来在捷克共和国汇集临时管理者、中介机构以及对临时管理感兴趣人士的领先捷克组织。其使命是发展对临时管理的认识、知识和专有技术，并为高素质捷克临时管理者的成长建立强大基础。会员帮助企业应对变革和重要项目、处理危机情况、挽救运营、应对专业能力短缺或流失，或适应市场形势变化。 协会维护会员基础，提供会员权益、临时管理者认证项目、临时管理者及会员道德准则、新闻通讯、动态、活动和博客。其网站提供会员名录以及公司寻找临时管理者的途径，并设有会员登录区。CAIM还发布案例研究和临时管理任务的实践示例，例如由临时管理者Dalibor Petrů撰写的2018年Bilfinger Industrial Services Czech流程分析与整改案例。 作为专业协会而非商业服务提供商，CAIM不销售产品；其提供的是会员资格、认证、社交网络、道德标准以及在捷克市场推广临时管理职业。它通过网站及Facebook、LinkedIn等社交媒体渠道进行传播，并曾在《Manažeři v akci》等媒体节目中亮相。

捷克临时管理协会（CAIM）成立于2010年，是捷克临时管理领域的专业机构。据其网站介绍，自那时起，它一直是捷克共和国汇集临时管理者、中介机构以及对临时管理感兴趣人士的领先捷克组织。其使命是发展对临时管理的认识、知识和专有技术，并为高素质捷克临时管理者的成长建立强大基础。 临时管理本身在捷克市场是一门相对较新的管理学科。CAIM致力于解释和推广这样一种模式：经验丰富的管理者临时接管管理职务——例如在危机管理、重组、快速增长或关键高管临时缺位期间——并对管理、决策和结果承担全部责任，而不是担任顾问。协会认为，其主要益处是即时经验、独立的外部视角以及在不给公司带来长期承诺的情况下取得可衡量的成果。 多年来，CAIM建立了会员基础并围绕其发展服务：会员名录、会员权益、临时管理者认证项目、临时管理者及会员道德准则、新闻通讯、动态、活动和博客。博客发布了临时管理任务的实践案例研究，包括2018年在Bilfinger Industrial Services Czech的项目，该公司是跨国工业服务集团的一部分，临时管理者Dalibor Petrů在为期九个月的任务中接管了财务总监一职。案例描述了临时管理者如何确保财务管理、处理审计发现、专注于项目盈利能力的规划与控制，并根据集团指令分析和修订关键流程。 CAIM还参与有关该职业的公共传播，包括在《Manažeři v akci》等媒体节目中亮相，并在Facebook和LinkedIn上保持存在。根据现有证据，该协会仍然活跃，并继续在caim.cz运营其网站。

• 2018

  CAIM发布关于Bilfinger Industrial Services Czech临时管理任务的案例研究。

• 2010

  CAIM成立，成为捷克临时管理协会。

捷克领先的临时管理专业协会，自2010年以来推广标准、认证和认知。

• 临时管理者认证

  面向临时管理者的认证项目。

• 临时管理者道德准则

  临时管理者道德准则。

• 会员道德准则

  会员道德准则。

• 新闻通讯

  面向会员和感兴趣人士的新闻通讯。

• 博客

  关于临时管理的文章和案例研究。

1. 1Česká asociace interim managementu | CAIM.czcaim.cz
2. 2Analýza a náprava procesů společnosti Bilfinger Industrial Services Czech (2018) | CAIM.czcaim.cz
3. 3Česká asociace interim managementu - Wikidatawikidata.org